深圳龙华办公室应该通过怎样的装修设计去塑造公司文化
来源:天泽装饰 发布日期:2021-12-15

面对小型办公室,应该通过怎样的装修设计去塑造公司文化、提升团队凝聚力和战斗力呢?又如何在舒适、高效、特色、节约这几个维度上找到平衡点呢?下面我们一起来看看。


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每一个企业的文化氛围是不一样的,而企业经营者在企业管理的过程中是非常关注企业文化这件事情的,所以一些企业在办公室装修的时候,会要求大程度的彰显企业文化。

想要大程度的彰显企业文化,可以参考下面几点:

 

(一)企业VI延展:企业logo是展现企业文化的根本,在装修logo时,背景墙可以通过logo的主色调来进行色彩搭配,形成整体一致性,logo的周围则可以采用一些简单大方的装饰品来进行装饰,以此营造出良好的企业形象。

(二)统一的风格:办公室设计需要围绕统一的风格来设计,统一的风格能够给人一种给人一直的简约感,而混搭会让人感到且不协调的感觉,让人能有直观的感受企业的文化气息。

(三)不同性质办公室色调不同:不同的颜色代表不同的气息和企业文化。对于一些比较严肃的办公企业尽量选用深色,这样能够体现稳重、大气;对于一些比较年轻化的互联网公司,可以选用亮堂的颜色,研究表明,色彩鲜明的颜色更能激发人的创造力。

(四)结合本行业的基本特点:比如说一个建筑设计公司在装修办公室的时候,可以充分的展现建筑设计公司的特色。在企业文化墙、接待室、休闲区等位置可以适当的摆放一些有建筑设计特色的摆件、装饰品。

 

虽然小型办公室面积有限,无法用比较特别的装修设计来体现办公室品质,但可以利用高质量的单品来提升整体品质,以此打造出具备舒适、整洁和观赏性于一体的办公空间。

 

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